درجة الالاقتصاد والإدارة عبر الإنترنت في مدريد

الاقتصاد والإدارة

من أجل الحصول على مؤهل الماجستير بنجاح، وسوف تحتاج إلى الحصول على عدد من الاعتمادات عن طريق تمرير الوحدات الفردية. سوف تدرس الماجستير معظم لديها عدد من الوحدات الأساسية التي يجب أن تأخذ وتمرير من أجل الحصول على المؤهل. تقييم الماجستير البحث هو دائما تقريبا بالكامل من قبل وحدة نمطية واحدة أطروحة أو مشروع.

حقل مثيرة وفريدة من نوعها، والاقتصاد والإدارة ينطوي على دراسة كل من الاقتصاد أكبر والسلوك الفردي داخل هذا الاقتصاد. معرفة متقدمة من الاقتصاد بالاضافة الى التدريب في مجال الأعمال التجارية والمالية والسياسة العامة تحمل العديد من الفرص الوظيفية للخبراء لمساعدة كل من organizarions بين القطاعين العام والخاص.

التعليم عن بعد أو التعلم عن بعد هو وسيلة لإيصال التربية والتعليم، في كثير من الأحيان على أساس فردي، للطلاب الذين ليست موجودة فعليا في الحرم الجامعي.

إسبانيا، رسميا مملكة إسبانيا، هي دولة ذات سيادة ودولة عضو في الاتحاد الأوروبي. وهي تقع في شبه الجزيرة الايبيرية في جنوب غرب أوروبا. الجامعات الإسبانية تنظيم الوصول إلى درجة خاصة بهم وقاموا بحل الرسوم الجامعية. كما أنها يمكن أن توفر درجات جامعية عليا غير رسمية. مدينة مدريد عاصمة لديه ربما أكبر عدد من الحانات نصيب الفرد من أي مدينة أوروبية وحياة ليلية نشطة جدا.

مدينة مدريد هي عاصمة اسبانيا. فمن منطقة العاصمة مع أكثر من 3 ملايين نسمة. أنه يحتوي على الساحة دعا لاس فينتاس الذي يستضيف الحدث مصارعة الثيران السنوي. المدينة لديها العديد من الجامعات العامة والخاصة.

التعلم عن بعد برنامج ماجستير في الاقتصاد والإدارة في إسبانيا, مدريد.احصل على معلومات عن الجامعة عن برامج الماجستير / الMBA واتصل بمكتب القبول خلال 3 نقرات.

قراءة المزيد

الماجستير في البورصات والأسواق

Instituto Europeo de Posgrado - España
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي 14  September 2017 إسبانيا مدريد

ماجستير في بورصة الأسواق المالية وتشكيل المتخصصين على مستوى عال في المجال المالي والاقتصادي، ومعالجة ضرورية من الناحية العملية لتحليل سليم وأدوات إدارة الأصول المالية. والهدف من ذلك هو توفير المعرفة والأدوات اللازمة لتحقيق المعرفة النظرية والعملية للأسواق المالية و ... [+]

. أكياس وماجستير في الأسواق المالية ماجستير في بورصة الأسواق المالية وتشكيل المتخصصين على مستوى عال في المجال المالي والاقتصادي، ومعالجة ضرورية من الناحية العملية لتحليل سليم وأدوات إدارة الأصول المالية. والهدف من ذلك هو توفير المعرفة والأدوات اللازمة لتحقيق المعرفة النظرية والعملية للأسواق المالية وتحديدا في سوق الأسهم. درجة مزدوجة جامعة ري خوان كارلوس بالاتفاق مع المعهد العالي الأوروبي مع جامعة الملك خوان كارلوس في مدريد، ويقدم برنامج الماجستير على الانترنت في الأسواق المالية مع شهادة مزدوجة من كل المؤسسات من مكانة عالية في إسبانيا ودوليا. لماذا أخترتنا؟ وتستند منهجية التعلم عبر الإنترنت على "أسلوب دراسة الحالة"، والطبقات الفيديو وجلسات افتراضية وتمارين تفاعلية، وضمان التدريب العملي ومشاركة الطلاب، وتركز على حل المشاكل وليس فقط في اكتساب المعرفة. يتم تشكيل هيئة التدريس من قبل أساتذة والعاملين في الشركة من ذوي الخبرة الواسعة في المواد التي تدرس ومعترف بها هيبتها. تدريب مخصصة من المعهد العالي الأوروبي، يسمح المتابعة اليومية للطالب ومستمر بدعم من المعلمين من خلال برنامج أسبوعي من الأنشطة. القرب والتخصيص الاتصال من الطلاب والمدرسين والمعلمين، هو مستمر من خلال منصة افتراضية لتطوير البرنامج. سوف الطلاب لديهم: مجموع توافر المواد 24 ساعة في اليوم، 7 أيام في الأسبوع طرح أسئلة في أي وقت من اليوم التواصل المستمر من خلال منتديات النقاش نظام التقييم لتقييم البرنامج هو عملي في الأساس، ويقوم على أربعة جوانب: التمارين العملية المقرر العمل الفردي والجماعي المشاركة في الأنشطة رسالة ماجستير المشروع عملية القبول لكل مكالمة تتم عملية القبول التالية، استنادا إلى مجموعة مختارة من الطلاب للأماكن محدودة المقدمة: المستشارين الأعمال IEP إبلاغ المرشح في جميع القضايا المتعلقة بالبرنامج والعملية وقبول الشروط (شروط التمويل والمنح الدراسية، وما إلى ذلك). المرشح يجب استكمال "نموذج الطلب" التي سيتم إرسالها، وإرسالها إلى IEP جنبا إلى جنب مع الوثائق التالية: السيرة الذاتية Titulación Universitaria عند استلام الوثائق، وسيتم عقد المرشح لمقابلة عبر الهاتف لإتمام عملية التقييم. سوف لجنة القبول أن تنظر في سجل وضمن ما يقرب من أسبوع واحد سوف تتلقى الشهادة من القبول، وعندما قادرة، الذي يعطي مكان للدراسة البرنامج. عند استلام شهادة القبول، والطلاب سوف إضفاء الطابع الرسمي تسجيلهم. المنح الدراسية / المنح الدراسية معهد لديها برنامج منحة تصل إلى 35٪ من تكلفة الرسوم الدراسية. لكل دعوة عدد محدود من المنح الدراسية على أساس الحالة الشخصية والمهنية والاقتصادية للمرشحين يتم تقديمها. للفصل فيها، وهو أساس عمل متابعة صارمة. تمويل هناك أيضا شروط التمويل الخاصة، التي تروج لها المؤسسات على حد سواء، وذلك لمساعدة الطلاب على تحمل تكاليف الدورة من خلال نظام المدفوعات المؤجلة على أقساط شهرية مريحة ومصممة خصيصا لاحتياجات الطلاب. [-]

درجة الماجستير في الإدارة العامة عالية

Instituto Universitario de Investigación Ortega Y Gasset
دراسة في الجامعة أو عبر الأنترنت دوام كامل 600  October 2017 إسبانيا مدريد

ويوفر هذا البرنامج الحصول على عنوان الجامعة درجة الماجستير في الإدارة العليا الدولي العام مينينديز بيلايو جامعة، بالتعاون مع معهد جامعة التحقيقات أورتيغا Gasset. سيتم التعرف على الاعتمادات التي اتخذت في ماستر تلقائيا للحصول على الدكتوراه في أي جامعة في التعليم العالي الأوروبي. [+]

ويوفر هذا البرنامج الحصول على عنوان الجامعة درجة الماجستير في الإدارة العليا الدولي العام مينينديز بيلايو جامعة، بالتعاون مع معهد جامعة التحقيقات أورتيغا Gasset. سيتم التعرف على الاعتمادات التي اتخذت في ماستر تلقائيا للحصول على الدكتوراه في أي جامعة في التعليم العالي الأوروبي. ويستند هذا درجة الماجستير في التاريخ ودرجة الماجستير في الإدارة العامة التي عقدت طبعات الرابع والعشرون. الأهداف أي دولة تريد التقدم هو في حاجة إلى الزعامة السياسية، ولكن من الصحيح أيضا أن تحتاج الكفاءة والنزاهة في الإدارة، الأمر الذي يتطلب الخدمة المدنية المختصة وصادقة. وبالفعل، فمن الضروري أن هذين المجالين يتم الجمع بين لالمثل السياسية تصبح الحقائق التي توفر الرفاهية للمواطنين، دون فقدان الحرية. حسنا، هذا ممكن فقط إذا أداة وسيطة لتمكين كلا النوعين من الفاعلين السياسيين، والموظفين الحكوميين، وقدم موظف يعملون في نفس الاتجاه. هذا الصك هو وظيفة إدارة مهني. في بلدها مديري العام المحترفين، الذين هم زيوت التشحيم التي تتيح التواصل بين الكون السياسي والإداري، الذي يمر القرارات السياسية في لغة مفهومة للموظفين والذي يعرض وجهات النظر السياسية للبيروقراطية، ويجب أن تكون موجودة حتى يتمكنوا من فهم ومشاركتها إذا لزم الأمر. بدونها، وصراع القيم والأولويات قد يكون لا مفر منه. شكرا لهم عمل المستويين -political والأدوار الإدارية يمكن تحقيق التآزر والنتائج الإيجابية للمجتمع. تم تصميم درجة الماجستير في الإدارة العليا العامة لتوفير التدريب للعمل (السياسة المطبقة) للمديرين العام. محتويات الخطة الدراسية تهدف إلى تعزيز قيم ومعارف ومهارات المشاركين على العمل بفعالية في: إدارة القطاع العام، ولا سيما في مجالات السياسة العامة، والموارد البشرية والميزانية والإدارة الاقتصادية والمالية. صنع القرار وحل المشكلات في صياغة وتنفيذ وتقييم السياسات والبرامج العامة. التخطيط الاستراتيجي والتصميم التنظيمي والتسويق العامة. برنامج ماجستير يتكون من 60 ساعة معتمدة من شأنها أن تدرس طوال العام الدراسي من سبتمبر إلى يونيو حزيران. الخلفية الأكاديمية الماجستير ما يلي: موضوع 1. الاتجاه الاستراتيجي للمنظمات العامة (6 ساعات معتمدة - المنتدبة - 1ST الفصل الدراسي) التوجه الاستراتيجي وتوليد قيمة عامة. تحليل الترابط والإدارة البيئية: التغيرات البيئية وتأثيرها على المؤسسات العامة. الحاجة إلى نهج جديدة للعمل العام: النهج الاستراتيجي والإدارة التقنية في القطاع العام. تقنيات الإدارة الاستراتيجية تحليل وتصميم الخطط الاستراتيجية. فائدة، تصميم وتنفيذ بطاقة الأداء المتوازن. موضوع 2. تنظيم وإدارة الجودة أنا (3 ساعات معتمدة - الانتداب - 1ST الفصل الدراسي). تنظيم المؤسسات. تحليل وتصميم الهياكل التنظيمية. وظائف التنظيم والعمليات. جودة المؤسسات العامة. أساليب لإدارة الجودة. 3. تسويق موضوع العامة (6 ساعات معتمدة - المنتدبة - 1ST الفصل الدراسي). مقدمة في التسويق العام. جيل من المخابرات. تجزئة السوق. إدارة البرنامج. استراتيجيات توزيع الخدمات. تحديد السعر. الاتصال الحكومي الفعال. الموضوع 4. المشاكل القانونية والاجتماعية العمل الإداري (6 ساعات معتمدة - الانتداب - 1ST الفصل الدراسي). تنظيم والخلل في ادارة الدولة العامة والمبادئ التوجيهية للإصلاح في مجال اختصاصها والعلاقات مع الاتحاد الأوروبي. نظام الاستقلال الذاتي، والتمويل، وأثر ذلك على جزء من تأثيرها نظام القوى الحالية حول سبل تقديم خدمات الشبكة العامة الكبيرة. تحليل التنظيم المحلي وتوقعات تطورها بعد أن اتخذت مجموعة من المهارات التي من الصعب على نحو متزايد للحفاظ على ولكن يجري الإدارة الوحيدة التي تدير هذه المسائل. المشكلة الحالية من الازدواجية بين السلطات. تغيير أشكال العمل الإداري مع تأثير محدد على تشكيل وتنفيذ السياسات موضوع 5. تحليل والسياسة العامة إدارة الحكومية الدولية (6 ساعات معتمدة - المنتدبة - 1ST الفصل الدراسي). تحليل السياسات كأداة للإدارة. المشاكل العامة: أدوات وتقنيات للتعرف على القضايا العامة. إدارة جدول الأعمال العام كما التوجيه المهارة. تحليل المحتملين والترقب: الإدارة التنفيذية للسياسات العامة. تصميم وصياغة السياسة العامة: تقنيات لصنع القرار الفعال. القدرة على حل المشاكل العامة. تصميم وإدارة تنفيذ السياسات العامة: مرحلة التنفيذ كما حاسمة في حل المشاكل العامة. تقييم السياسات العامة: التقنيات والأدوات. إدارة المعرفة لتوليد القيمة العامة. إدارة السياسات والبرامج العامة في سياقات دولية معقدة. الموضوع 6 التنظيم وإدارة الجودة الثاني (3 ساعات معتمدة - الإجباري - الفصل 2). أنظمة إدارة للجودة. شهادة. ISO 9001: 2000 عملية تنفيذ نظام إدارة الجودة. الجودة الشاملة. نموذج التميز الموضوع 7 الموارد الاقتصادية: الموازنة وإدارة الميزانية (6 ساعات معتمدة - الإجباري - 2 الفصل الدراسي). دور القطاع العام في ظل اقتصاد السوق. الاختيار الجماعي والسلوك في القطاع العام. تقنيات إعداد الميزانية. تحليل التكاليف والمنافع كأداة لقرار جماعي. السياسات الرئيسية من الإنفاق والدخل في دولة الرفاه. وضع الميزانية في إسبانيا. تنفيذ الإنفاق العام. السيطرة على الإنفاق العام. الرقابة المالية. الإصلاحات المالية ومراجعة إدارة النفقات دور القطاع العام في اقتصادات السوق الحديثة. . ملعب 8 الاستراتيجي إدارة الموارد البشرية والأخلاق العامة (6 ساعات معتمدة - الإجباري - الفصل الدراسي 2) التغييرات في المجتمع واتجاهات جديدة في الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية. نظام الموارد البشرية والفرعية في النظرية والممارسة من الإدارات. تخطيط الموارد البشرية: تقنيات تعريف الاحتياجات الكمية والنوعية. المهارات الإدارية وتطبيقها على القطاع العام. التحليل الوظيفي. تحفيز الموظفين العام وتقنيات تحفيزية للإدارة. أدوات تقييم الأداء والتحديات والإمكانات. إدارة وتشغيل فرق عالية الأداء. القيادة التحويلية والقيادة على التكيف. الثقافة التنظيمية كعامل للقيادة. الأخلاق العامة وأخلاقيات الخدمة العامة: تضارب القيم. الأخلاق أطر البنية التحتية سلامة: كيفية تعزيز النزاهة ومنع الفساد في القطاع العام. الموضوع 9 المهارات والكفاءات (3 ساعات معتمدة - الإجباري - 2 الفصل الدراسي). مهارات الاتصال الفعال عن طريق الفم في القطاعين العام والى وسائل الاعلام. المهارات اللازمة لكتابة النصوص وتطوير العروض الفعالة. تقنيات حل النزاعات بين الأشخاص. تقنيات لتنمية الذكاء العاطفي. تقنيات للوفد و "التمكين". تقنيات للتنظيم والإدارة. الإجهاد الإدارة. والمهاجمة العمل. الموضوع 10 الابتكار والحكومة المفتوحة (6 ساعات معتمدة - الإجباري - 2 الفصل الدراسي). تحديث الإدارة العامة: الاتجاهات الحديثة في إدارة الشبكة. التقدم في التكنولوجيات الجديدة المطبقة على الإدارة: الحكومة الإلكترونية. الديمقراطية التشاركية وتطبيقه على الإدارة العامة: مشاركة المواطنين والحكومة المفتوحة. الشفافية في الإدارة. حق الوصول إلى المعلومات العامة. إعادة استخدام وتبادل البيانات على شبكة الإنترنت: الحكم الرشيد كحكومة مفتوحة. العمل أطروحة الماجستير (9 ساعات معتمدة - إلزامية - الفصل الدراسي 2) ندوة دائمة على الاقتصاد العام والإدارة، تخصصية، تشمل شخصيات من السياسة والحكومة والمجتمع العلمي (النشاط التكميلي - 16 ساعة) [-]

الماجستير في الإدارة الاقتصادية والمالية

Grupo IOE
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي September 2017 إسبانيا برشلونة

تم تصميم برنامج الماجستير في الإدارة الاقتصادية-المالية للمشاركين لاكتساب المعارف والمهارات والقدرات التي تمكنهم من إدارة الإدارة المالية للشركة بشكل فعال، وبما في ذلك المحاسبة والمهارات الإدارية والإدارة الاستراتيجية وتمويل الشركات. [+]

. تم تصميم برنامج الماجستير في الإدارة الاقتصادية-المالية للمشاركين لاكتساب المعارف والمهارات والقدرات التي تمكنهم من إدارة الإدارة المالية للشركة بشكل فعال، وبما في ذلك المحاسبة والمهارات الإدارية والإدارة الاستراتيجية وتمويل الشركات. الأهداف المهارات المهنية تشخيص الوضع المالي للشركات من خلال النسب المالية الرئيسية التي تسمح تلخيص المعلومات المحاسبية الواردة في البيانات المالية. حساب متطلبات رأس المال العامل الذي تحتاجه الشركة عن طريق حساب طول الدورة النقدية. تحديد التدفقات النقدية ذات الصلة من المشاريع الاستثمارية التي تعتزم الشركة تنفيذها، وحدد من خلال إبراز التصورات المستقبلية التي تولد قيمة أكبر للشركة. تعلم لايجاد مقياس للمخاطر وفهم العلاقة بينه وبين تكلفة رأس المال. فهم مزايا وعيوب هذا يعني استخدام الدين لاستخدام الموارد الخاصة. تأكد من أن هيكل الديون والأسهم ما بين الشركات. معرفة بدائل للشركات لتقليل أو تغطية المخاطر التي قد تهدد مواردهم المالية. تطوير الخطط المالية التي تعكس تأثير النمو في الشركة واحتياجاتها المالية. اكتساب المهارات اللازمة لقيادة وإدارة فرق العمل وبدء عملية تفاوض فعالة. تحديد المساهمة التي جداول البيانات إكسل كأداة للإدارة المالية. المهارات الشخصية القدرة التحليلية والتركيبية على حل المشاكل المعقدة. القدرة على التفكير منظور مالي. مهارات التواصل والتفاوض فهم الواقع الاجتماعي والاقتصادي الحالي. [-]

إتقان المهارات المهنية وتطوير المواهب البشرية

VONSELMA EDUCATION - Escuela de Liderazgo y Gobernación
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل 12  February 2017 إسبانيا مدريد

التعليم VONSELMA "مدرسة القيادة" التدريب وقيادة السياسية ورجال الأعمال والدرجة الاستشارات الأكاديمية بالتعاون مع جامعة كارلوس خوان ري ومعهد القانون العام، تم تنفيذها لهذه الدورة 2015/16 الماجستير في المهارات المهنية وتنمية الموارد البشرية من أجل مساعدة الخريجين الجدد والعاطلين عن العمل للدخول في سوق العمل. [+]

التعليم VONSELMA "مدرسة القيادة" التدريب وقيادة السياسية ورجال الأعمال والدرجة الاستشارات الأكاديمية بالتعاون مع جامعة كارلوس خوان ري ومعهد القانون العام، تم تنفيذها لهذه الدورة 2015/16 الماجستير في المهارات المهنية وتنمية الموارد البشرية من أجل مساعدة الخريجين الجدد والعاطلين عن العمل للدخول في سوق العمل. جدول أعمال مقدمة، التوجيه المهني والإدارة وإدارة المواهب. الوحدة 1 - معرفة الذات، والتنمية الشخصية والجماعية. الوحدة 2 - التخطيط والتنظيم وتطوير الإنتاج الوقت. الوحدة 3 - التواصل الاجتماعي والعلاقات الإنسانية. الوحدة 4 - مهارات الاتصال والاستشارة الصورة العامة. الوحدة 5 - التفاوض وحل النزاعات. الوحدة 6 - تحفيز الإبداع والقدرة على الابتكار. وحدة 7 - تعلم أن تأخذ: موقف لتشكل تحديا مستمرا. وحدة 8 - المالية لغير المالية. تتبع الدخل والنفقات الخاصة بك. وحدة 9 - التواصل: العلاقات المهنية والاتصالات. وحدة 10 - التسويق شخصية ومهنية من الشبكات الاجتماعية. وحدة 11 - التدريب: مشروع الفن. وحدة 12 - الأعمال انجليزية. مصطلحات إدارة الأعمال. وحدة 13 - إدارة التغيير. نقطة التحول الاساسية. وحدة 14- اتخاذ القرارات والقيادة. التنفيذ في الوقت المناسب من الإجراءات وعيه. وحدة 15 - مهارات تايمز الجديد. يواجه تغيير بنشاط والمواقف الصعبة. وحدة 16 - الذكاء العاطفي. محترف ذكي عاطفيا. وحدة 17 - التدريب وإدارة فرق عالية الأداء. إظهار قدراتك الكاملة. وحدة 18 - المسؤولية الاجتماعية للفرد. نظام الضغط الاجتماعي عموما، السياسي والاقتصادي والبيئي. دروس - مشروع ماستر النهائي جدول زمني وضع على شبكة الإنترنت ومدة برنامج الماجستير في المهارات المهنية وتنمية الموارد البشرية أن ما مجموعه 36 ساعة الاتصال فصول افتراضية موزعة على 18 وحدات (12 شهرا) و 6 ساعات من الدروس لمشروع ماستر النهائي، وبالمثل يتم التفكير لساعات 1464 أعمل لجعل ما مجموعه 1500 ساعة و 60 ساعة معتمدة. يتم تدريس الصفوف تقريبا وفقا لتوافر الطلاب والمدرسين بحيث تكون متوافقة مع مهن أخرى كالدورات أو وظائف أخرى. وبعد الانتهاء من برنامج الماجستير تقديم مشروع النهائي يكون ضروريا. وسوف تبدأ الدورة في فبراير وسوف تعقد في مقر VONSELMA المجموعة في مدريد يقع في بلازا دي لوس Mostenses، 13 - الطابق السادس. [-]

ماجستير في إدارة المخاطر

EALDE BUSINESS SCHOOL
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي 12  November 2017 إسبانيا مدريد

ماجستير في إدارة المخاطر EALDE يهدف إلى نقل رؤية مستعرضة لجميع الشركات بحيث نضمن لمحة عامة عن النشاط في الضوابط مع قدر أكبر من المسؤولية. [+]

. الماجستير في إدارة المخاطر ماجستير في إدارة المخاطر EALDE يهدف إلى نقل رؤية مستعرضة لجميع الشركات بحيث نضمن لمحة عامة عن النشاط في الضوابط مع قدر أكبر من المسؤولية. النهج المتبع في القضايا التي سنحاول تهدف إلى تعزيز المعرفة أساسيات كل من أنشطة إدارة المخاطر المتكاملة والتأمين، والسماح وعززت الاتصالات بين المناطق أو إدارات الشركة المختلفة، بينما نحن نمشي لمزيد من تعميق في كل جانب من جوانب الكمال معرفة كل منها مسؤولة عن الاختصاص المحدد لها. يوفر ماجستير رؤية الإدارة والحضور التقنية والتجارية، مما يسمح لها أن تكون أكثر قدرة على المنافسة، وزيادة رأس المال الفكري للأفراد والشركات وبالتالي من خلال تحسين نوعية الخدمات التي تقدمها ولاء عملائها واجتذاب عملاء جدد من خلال التدريب المتخصص والجودة. وقد صمم برنامج من أجل توجيه ومراقبة والحد من الآثار، احتمال وعواقب والمخاطر التي يمكن أن تؤثر على الكيانات. وتستند القواعد الفنية المستخدمة في الخطة الرئيسية لتطوير التنفيذ الفعال لإدارة المخاطر في الكيانات على أحدث الأنظمة القائمة على إدارة المخاطر: تقرير COSO: في 14 مايو 2013، أصدرت لجنة المنظمات الراعية للجنة تريدواي (COSO) نسخة محدثة من الرقابة الداخلية ل- الإطار المتكامل. وهذا يوفر لمحة عامة عن التحسينات في إطار من عام 2013، دراسة الاعتبارات للمؤسسات باستخدام الإطار 1992 ليتوافق مع المادة 404 من قانون ساربينز أوكسلي لعام 2002 (SOX)، ومعلومات حول كيفية جعل الانتقال من عام 1992 بموجب اتفاقية إطار عام 2013، بما في ذلك أثر على غيرها من الوثائق ذات الصلة COSO. ORSA: اعتبارا من 1 يناير 2014، شرط أن تعهدات التأمين وإعادة التأمين إجراء التحليل والتقييم الداخلي للمخاطر والملاءة، مؤطرة في إطار مبادئ عملية ORSA (المخاطر الخاصة وتقييم الملاءة مجموعة )، الذي يفصل 24 مبادئ توجيهية داخلية مستقبلية حول تقييم المخاطر يلخص التوقعات التي قدمها EIOPA (التأمين الأوروبي والسلطة النزل المهنية). NORMA ISO 31000-2009 (إدارة المخاطر كجزء لا يتجزأ من إدارة الأعمال) نشرت في نوفمبر 2009 حيث يتم جمع المبادئ والخطوط التوجيهية على خطوط إدارة المخاطر، فإننا نواجه خطوة هامة لأية شركة لجعل الإدارة الفعالة للمخاطر التي يتعرض لها من خلال التقييم تحديد وتحليل والمخاطر. NORMA ISO 31010-2009 (إدارة المخاطر. تقييم المخاطر التقنيات). إنه دعم معيار الأيزو 31000 - إدارة المخاطر. المبادئ والمبادئ التوجيهية، وتوفر المبادئ التوجيهية لاختيار وتطبيق تقنيات منهجية لتقييم المخاطر. 2013 دليل التنفيذ والمواءمة بين شركات إدارة المخاطر في إطار ISO31000: في 15 تشرين الأول 2013 تقرير فني صدر 31004 ISO / TR. معيار ISO 31000 الدولي يشرح كيفية إدارة فعالة لمخاطر، من التركيز على تنفيذ عام ومنهجي، ولكن هناك حاجة لمعرفة الخطوات اللازمة لدمج عمليات إدارة المخاطر لمنظمات الأعمال، كونها صالحة ل أي منظمة، تقوم مستقلة عن ذلك النشاط، وهو القطاع الذي كان ينتمي، العاملين لديها، الخ إلى جانب هذه الموضوعات الأساسية في عملية تنفيذ إدارة المخاطر الشاملة، تحليل مفصل لنشاط الأعمال التجارية ذات الصلة مباشرة إليها ويحاول تعميق المهارات الإدارية والتقنية اللازمة للتفوق وتقدم في أعمال التأمين. ويسعى هذا البرنامج إلى تحسين نموذج المؤسسة، ويرتبط مع العمليات التجارية الرئيسية من خلال المعرفة، وإدارة، ومراقبة ورصد (الإشراف) للمخاطر الكامنة في أعمال التأمين، التي تم تحديدها وقياسها بشكل مستعرض عبر المؤسسة استخدام الموارد المتاحة بكفاءة، وبالتالي خفض تكاليف التشغيل، واستقرار النتائج وتقلب قيمة العمل والاستجابة لاحتياجات أصحاب المصلحة أو أصحاب المصلحة في الشركة. كل هذا في الرؤية الاستراتيجية وشفافة يحفز ويثير التعلم من خلال النهج الذي يتضمن إمكانية حقيقية من وجود الرغبة والفرح من الحصول على شيء، إلى جانب رضا المستمدة من الالتزام الشخصي للشركة والمجتمع. يتلقى الطلاب تدريبا نظريا وعمليا أن يسمح لهم لتحقيق المعرفة وتنفيذها من أجل إصلاح هذه المعرفة في أفضل طريقة ممكنة. الأهداف لإدارة الجيدة للمخاطر من شركة تحتاج إلى معالجة المراحل الأربعة الرئيسية: تحديد وتقييم والاستجابة لها ورصدها. وهو في مرحلة تحديد المخاطر حيث، بالإضافة إلى التهديدات، والكشف عن الفرص التجارية للشركة. الفرص في تحليل دقيق جدا يمكن أن تكون مخفية وراء هذه التهديدات. ويمكن القول أن كلا من إدارة المخاطر باعتبارها نظام ملائم للرقابة الداخلية تساهم في تحقيق أهداف العمل. الإدارة الفعالة للمخاطر في الشركات من أي حجم أو النشاط، وسوف تسمح لمواجهة العوامل الداخلية والخارجية التي تخلق عدم اليقين بالنسبة لل: معرفة الحاجة إلى تحديد وتقييم المخاطر في جميع المجالات في الشركة تحديد الفرص ونقاط القوة والضعف والتهديدات الالتزام بالمعايير القانونية والتنظيمية المطلوبة تحسين عرض التقارير المالية بناء الثقة والشفافية بين جميع موظفي الشركة إنشاء نقطة انطلاق لعملية صنع القرار تعرف الضوابط الداخلية والخارجية تخصيص الموارد اللازمة لمعالجة الخطر تحسين فعالية وكفاءة تشغيلية السيطرة على الفوائد الصحية، والسلامة في مكان العمل، والبيئة ... تحسين الوقاية والمطالبات إدارة وتقليل الخسائر تحسين التدريب للمنظمة بأسرها تشجيع الإدارة الاستباقية وأخلاقيات العمل لتحقيق هذه النتائج، وسوف نناقش تقدم ISO 31000: 2009، تقرير COSO الثالث تحليل كل المبادئ والمبادئ التوجيهية بشأن الإدارة الفعالة للمخاطر التي يمكن استخدامها من قبل الكيانات داخل مبادئ الحوكمة الجيدة للشركات يتطلب إنشاء إدارة المخاطر التي تتيح اتخاذ القرارات في هذا المجال. أيضا نناقش شرط أن الكيانات إجراء التحليل الداخلي وتقييم المخاطر والملاءة المالية من خلال التطبيق العملي في كيانات متكاملة لإدارة المخاطر. ويجب أن يتضمن نظام الحكم هيكل تنظيمي يتسم بالشفافية والمناسب على الأقل مع توزيع واضح وفصل كاف من الوظائف، وفعالة لضمان نقل المعلومات تخضع لنظام المراجعة الداخلية منتظم. تطوير نظام فعال لإدارة المخاطر، وتشمل الاستراتيجيات والعمليات والإجراءات اللازمة لتحديد وقياس ورصد التقارير وإدارة وتقديم تقرير، على أساس مستمر المخاطر، على المستوى الفردي والكلي، أو يجوز تكون مكشوفة، والترابط الخاصة بهم. خلال هيكل الدورة لتصميم وتقييم فعالية نظام الرقابة الداخلية من خلال 17 مبادئ سيتم إنشاء لوصف مكونات الرقابة الداخلية ذات الصلة لجميع الكيانات وتطوير مفاهيم تقييم المخاطر وتحمل المخاطر المتأصلة خطر والعلاج المخاطر والربط بين أنشطة تقييم المخاطر والسيطرة عليها. أيضا نناقش مفهوم مخاطر الاحتيال عند تقييم المخاطر لتحقيق أهداف المنظمة. هو برنامجي؟ ويهدف البرنامج إلى أي شخص يرغب في جعل مهنة في مجال الإدارة وإدارة المخاطر (إدارة المخاطر). الغرض منه هو للمهنيين الذين يحرصون على تقديم المشورة بشأن إدارة المخاطر والتأمين المشترين التأمين وغيرها من الخدمات للشركات العامة والخاصة التي ترغب في تعميق معارفهم ومهاراتهم في هذا التخصص وأولئك الذين يبحثون عن التطور نحو هذا الرقم من مدير المخاطر. في هذا المعنى أنه يهدف إلى الناس الذين يعملون أو يرغبون في العمل في: شركات التأمين. شركات السمسرة التأمين. الشركات التي توظف آمنة. الإدارة العامة. الشركات الاستشارية والإدارات العامة. إنها فرصة جيدة لطلاب الجامعات أو الخريجين الجدد الذين يرغبون في العمل: في إدارات الشركات المالية والتأمين المتعلقة بإدارة التأمين وإعادة التأمين. مثل إدارة المستشارين المخاطر في الاستشارات متعددة الجنسيات. كما مديري المخاطر في دوائر التأمين من الشركات الكبيرة أو الإدارة العامة. وبطبيعة الحال هو أيضا مناسبة لأولئك المهنيين التخصصات ذات الصلة الذين يرغبون في توسيع معارفهم والآثار المترتبة على إدارة المخاطر في مجالات خبراتهم، والحصول على أدوات جديدة وإضافة قدرات جديدة لحياتك المهنية. وفي هذا الصدد فمن المستحسن أن: المدققين والمحاسبين والمستشارين الإدارة العامة. مديري المشاريع ومديري التغيير. شركات التأمين التأمين، يدعي المديرين. استشاريين التأمين. الفنيين والاستشاريين السلامة والصحة والبيئة. المستشارين والمحامين القانونية. المصارف والعاملين في القطاع المالي. المهندسين. المهنيين الإدارة العامة، والدولة والإقليمي والمحلي. هيكل ومحتوى الهيكل العام للنظام تقديم الأهداف لجنة إدارة التشكل شامل للمخاطر المتخصصين خطر التشكل تعريف خطة لتطوير وحدة مخاطر تصميم الأهداف الهيكل التنظيمي الثقافة والرغبة في المخاطرة كتيبات وتقارير إعداد دليل للخطر سياسات وأدلة إجراءات التدريب الداخلي تحليل المخاطر إدارة المخاطر تصميم نظام تحديد منهجيات وإجراءات لتحديد المخاطر تحديد منهجيات وإجراءات تقييم المخاطر تحديد منهجيات وإجراءات لوضع حدود مقبولة والإستراتيجية التي تبنتها لإدارة المخاطر تحديد منهجيات وإجراءات لهيكلة قواعد البيانات ونظام الإبلاغ تحديد منهجيات وإجراءات لردود الفعل تحديد الضوابط الخطر الكامن والمتبقية قياس المخاطر التكامل من الاستجابة للمخاطر أنواع الأنشطة السيطرة فئات الضوابط الوقائية والمباحث سياسات وإجراءات للحد من المخاطر الضوابط الأساسية من قبل قطاع الأعمال سياسات المخاطرة وخطط التدقيق مستويات الرقابة والتدقيق من التعرض للمخاطر وظائف المراجعة الداخلية وعلاقتها مع نظام تقييم وإدارة المخاطر المخاطرة السياسة، الحد الأقصى لمستويات تركيز من قبل رجال الأعمال، والعملاء، والفئات المستهدفة، والتوزيع الجغرافي والحدود الأخرى ذات الصلة الاستجابة للمخاطر الإدارية، القوى على المخاطرة والرقابة الداخلية على مخاطر خرائط المخاطر لأنشطة الأعمال هيكل خريطة للمخاطر مصفوفة المخاطر تقييم المخاطر مصفوفة مصفوفة الرقابة الداخلية إدارة المعلومات نظم المعلومات الرسمية وغير الرسمية خدمات الاستعانة بمصادر خارجية التقرير النهائي حالة كبيرة، كمشروع، ويأخذ الطالب على درجة الماجستير. المنهجية تم تطوير برنامج الماجستير باستخدام المنهجية لنشاط قياس مخاطر الأساليب الإحصائية والاكتوارية المعترف بها قيمة فنية، وتطبق على قواعد البيانات التاريخية. السيد هو عملي بارز وبناء على الخبرة المهنية. وتركز هذه المنهجية على الوثائق اللازمة لفهم وإدارة فعالة للمخاطر تستكمل دراسات الحالة وتدار من قبل الطلاب لإنشاء ملفات أداة إدارة المخاطر الخاصة بها. ويشمل سيد الاتصالات المباشرة والفردية مع مدير البرنامج للحفاظ على سرية البيانات المقدمة لتطوير العمل أثناء الماجستير. كيف سيتم تقييمها؟ تقييم مستمر من خلال تطوير التدخلات في فئة (المنتدى): عددهم، جودة المعرض، سمات المنطقية، والقدرة على إقناع، واحترام الآراء واستخدام التدخلات الخارجية الأخرى. الاختبارات الكتابية والتطبيق العملي الفعلي تكمل عناصر لتقييم قدرة كل مشارك، وإدخال عناصر من التحسن. ويتم تقييم استخدام سيد باستمرار في جميع أنحاء البرنامج: الصحف الاستبيانات من الجزء النظري. عرض دراسات الحالة. المشاركة الفعالة. فإن المشاركين لديهم لتقديم تقرير التقييم الشامل النهائي. يوجد في جميع الأوقات التي يدعمها فريق من الأساتذة المتخصصين في كل من المواد المعالجة. كم هو سيد؟ ماجستير في إدارة المخاطر EALDE يستمر اثني عشر شهرا، مع ساعات العمل المرنة. أنهم بحاجة إلى حوالي 10 أسبوع عمل ساعة. عملية القبول يجب أن الأشخاص المهتمين في برنامج الماجستير في EALDE جعل عملية الاختيار والقبول. وهذا يتطلب توفير هذه الوثائق: السجل الأكاديمي وصورة من الألقاب. رسالة الدافع إلى درجة الماجستير. صورة من بطاقة الهوية أو جواز السفر. جواز سفر حجم الصورة في شكل JPG. الوثائق الإضافية التي يرغب مقدم الطلب ل تشمل من أجل توفير مزيد من المعلومات الكاملة: الدورات والندوات ومستوى اللغة شهادات، الخ تتم مراجعة الطلبات من قبل لجنة القبول لدينا، والتي توجه لائحة الأشخاص الذين يجتازون إلى المرحلة التالية، ومقابلة مع أحد أعضاء مجلس EALDE. ثم فإنه يتصل مع قرار اللجنة. في حال مواتية ستوجه لعملية التسجيل. المنح والتمويل EALDE لدت مع الغرض من إدارة الأعمال لتدريب الخريجين دون الموارد الاقتصادية تشكل عقبة كأداء الوصول. وهكذا فإن طابع اجتماعي يشجع مدرسة EALDE الأعمال لتقديم المساعدة اللازمة لأولئك الذين لا يملك الوسائل الكافية لدفع ثمن السيد وأظهروا مهارات والاهتمام في تنفيذ البرنامج. لهذا الغرض المنح الدراسية على أساس الجدارة والحاجة لمقدم الطلب يتم منحها. عدد المنح الدراسية محدودة تبعا لبلد المنشأ والعدد الإجمالي للمنح الدراسية والمنح المتاحة. منحة يمكن أن تغطي 40٪ من التكلفة الإجمالية للبرنامج. كما يسمح EALDE تسديد الدفعات برامجها طفيف. التقدم بطلب للحصول على منحة دراسية، والتحقق من المربع المناسب في نموذج الطلب. نحن نشجعكم على الاتصال بنا لإرشادك في عملية تطبيق منحة (becas@ealde.edu.es). [-]

الماجستير في الإدارة المالية

UDIMA - Universidad a Distancia de Madrid
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي 18  إسبانيا مدريد

درجة عنوان الماجستير في قسم الاقتصاد والمالية لديها برنامج التدريب تتكيف مع الوضع الاقتصادي والمالي الحالي، وسعيا للمساعدة في تحسين مهارات المهنيين، وتستجيب لمطلب من السوق المهنية التخصص في مجال إدارة الأعمال ... [+]

برنامج الماجستير في الإدارة المالية الاقتصادية ديه برنامج التدريب تتكيف مع الوضع الاقتصادي والمالي الحالي، وسعيا للمساعدة في تحسين مهارات المهنيين، ويستجيب إلى الطلب من التخصص السوق المهنية في مجال إدارة الأعمال. والهدف من ذلك هو الحصول على مستوى عال من المعرفة والمهارات التي تمكن المهنية لإدارة الأنشطة ذات الطبيعة المالية والمحاسبية للشركة وتصميم تخطيط الاستراتيجيات المالية، والإشراف على مجالات الرقابة والمحاسبة والإدارة والمالية، وكذلك كما أثر النظام الضريبي في تخطيط واستراتيجية الشركة. فهو يجمع بين ضرورية لتمويل المهنية وتطوير المهارات الأساسية في أية مسائل الإدارة، من خلال التدريبات العملية التي تجلب نظرية الضرورة في جميع أنواع التدريب إلى واقع الشركات. موجهة إلى الخريجين في إدارة الأعمال ودبلوم في الدراسات التجارية. يمكنهم أيضا الوصول إلى ماستر غيرهم من المهنيين الذين، من دون امتلاك المؤهلات المذكورة أعلاه، ومعتمدة تدريب المحاسبة. اعتراف درجة الرسمية الطلاب الذين يستوفون متطلبات الجامعة المفتوحة في مدريد (UDIMA) سيتم منح لقب ماجستير في إدارة والاقتصادية والمالية التي يقدمها UDIMA، إلى جانب لقب الماجستير المهنية الصادرة عن مركز الدراسات المالية. متطلبات UDIMA: اعتماد شهادة جامعية. جعل جميع اختبارات التقييم وUDIMA الامتحان النهائي. برنامج منطقة المحاسبية المحاسبة المتقدمة (3 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) أدوات المحاسبة المالية (3 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) تحليل ومراقبة المنطقة التحليل الاقتصادي لدول المالية وتأثيرها على القرارات التجارية (4 ECTS معتمدة) تنظيم الإنتاج وتكاليف واتخاذ القرارات (3 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) التخطيط الاستراتيجي والرقابة الإدارية (3 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) FINANCE AREA تحليل وإدارة الموارد المالية (7 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) إدارة الخزانة (2 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) التمويل المركب: الجدوى الاقتصادية للمشاريع الاستثمارية (3 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) التجارة الخارجية المالية (2 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) قانونية الضريبية مجال الممارسة المؤسسية (2 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) ضريبة عملية (2 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) ضريبة ضريبة الدخل (5 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) ضريبة القيمة المضافة (VAT) (2 ساعة معتمدة النظام الأوروبي) المهارات والكفاءات منطقة (8 الاعتمادات ETCS) المنهجية على وجود خط و قاعات التدريب نظام التدريب الفصول الدراسية مستمر والمناطق. ويتجلى الطابع العملي للماجستير في تحليل سلسلة من تفصيلا وتنسيق من قبل كبار المسؤولين التنفيذيين من الشركات الخبيرة في مجال التمويل، والخزانة، والتخطيط الاستراتيجي، وغيرها من الحالات المناطق، والهدف من ذلك هو تشجيع نهج العمل الجماعي لمواقف حقيقية شركة والعثور على العلاقات المتبادلة بين المجالات المختلفة للماجستير. تطوير المهارات الإدارية هي أيضا أحد جوانب تناولها في الماجستير. في نهاية الطلاب قدمت إلى محكمة عالمية هذه الحالة العملية. لحضور الدبلوم إلى 90 من 100 دورات واجتياز الاختبارات المقترحة في مختلف أنحاء ماستر هو مطلوب. على التدريب خط ويستند UDIMA تدريب نموذجي بشأن التعليم عن بعد، مما يجعل الاستخدام المكثف للتكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT) لتسهيل العملية التعليمية. فترة التسجيل مفتوحة طوال العام [-]

الماجستير في دراسات الأعمال - النقل والخدمات اللوجستية وإدارة

United International Business Schools
دراسة في الجامعة أو عبر الأنترنت دوام كامل دوام جزئي September 2017 إسبانيا برشلونة + 1 المزيد

يدرس التخصص في النقل والإمداد والإدارة برنامج تماما في اللغة الإنجليزية - ماجستير في الدراسات التجارية. ويطلب من الطلاب لإكمال 27 ... [+]

. دورات التخصص في إدارة النقل والخدمات اللوجستية مستوى 500 GSCTLM501 الدولية للمواصلات والأنظمة (2) GSCTLM502 إدارة النقل والإمداد (2) نظم GSCTLM503 ​​مراقبة المخزون (2) GSCTLM504 إدارة سلسلة التوريد (2) حالات شاملة في النقل وإدارة النقل والإمداد (2) مشروع بحثي في ​​النقل وإدارة النقل والإمداد (2) مستوى 600 أطروحة في النقل وإدارة النقل والإمداد (8) مشروع تتويجا في النقل وإدارة النقل والإمداد (4) (لطلاب الماجستير المزدوجة فقط) شروط القبول الكفاءة في اللغة الإنجليزية (يرجى الرجوع إلى قسم القبول لمزيد من التفاصيل) درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) ليس هناك أي تمييز بين درجة البكالوريوس الأكاديمية أو المهنية. تعتبر درجة مع 180 نقطة الأوروبية أو 120 ساعة معتمدة الفصل الدراسي الأمريكية ما يعادلها. قد تكون هناك حاجة الطلاب الذين لا يحملون درجة البكالوريوس المتصلة بالأعمال التجارية أو ما يعادلها لإكمال اختبار التقييم الواردة قبل البدء في برنامج الدراسات العليا، واعتمادا على هذه النتائج، كسب عدد إضافي من اعتمادات في دورات تجريف من قبل ماستر برنامج من أجل أن تكون على استعداد تام لبرامج الدراسات العليا لدينا. يجب على الطلاب الذين لا يحملون درجة البكالوريوس أو ما يعادلها التقدم للحصول على برنامج درجة البكالوريوس، أو لبرنامج أعلى حتى الجامعية دبلوم. الرجوع إلى النشرة المصورة الجامعية القبول لمزيد من التفاصيل. الطلاب الذين لديهم 15 سنوات أو أكثر من الخبرة في العمل ذات الصلة قد يتم تطبيق مباشرة لبرنامج تمهيدي الماجستير وسوف تكون هناك حاجة لاستكمال اختبار التقييم الواردة قبل البدء في برنامج الدراسات العليا، واعتمادا على هذه النتائج، كسب عدد إضافي من القروض في المقررات الجامعية محددة. مطلوبة مثل الطلاب الذين يرغبون في الحصول على درجة الماجستير والذين لاستكمال البرنامج سوف تمهيدي الماجستير الكامل يحتاج إلى كسب 30 + 60 ساعة معتمدة. الفرص الوظيفية برامج دراستنا والدورات هي في طبيعة المنحى الوظيفي وتزويد الطلاب على مستوى عال من المرونة في جميع أنحاء دراساتهم العليا. التركيز على مجموعة واسعة من الموضوعات المتخصصة، وقد تم تجهيز الطلاب بالمهارات والمعرفة اللازمة للنجاح في الاقتصاد العالمي اليوم، ونحن على استعداد لمجموعة واسعة من فرص التطوير والمهنية. برامج الدراسات العليا هي اختيارا ممتازا للحديث خريجي الكليات والجامعات الذين يرغبون في رؤية قدرتهم على العمل في زيادة اليوم سوق العمل من خلال الانخراط في الدراسات العليا صارمة وصعبة أكاديميا للحصول على المؤهل العلمي ذات الصلة في مجال الأعمال والإدارة. بعد التخرج، والطلاب أساسا تبدأ أو التقدم في حياتهم المهنية مع منتصف إلى مناصب الإدارة العليا في الشركات والمنظمات الوطنية والمتعددة الجنسيات في مختلف القطاعات الاقتصادية. تقرر الآخرين من أجل إطلاق مشروع تجاري جديد أو الانضمام إلى الشركات العائلية القائمة. يمكن للطلاب أيضا اختيار لمواصلة دراستهم دون انقطاع تقريبا في أي من برامج الدراسات العليا والدراسات العليا الأخرى لتعزيز فرصهم الوظيفية. [-]

درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية

EFEM
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل دوام جزئي 825  التسجيل مفتوح إسبانيا مدريد + 1 المزيد

وبفضل هذا سيد، يمكنك ان تتعلم تنظيم شركة compentencias، والمهارات الإدارية وconomientos الإدارة، ضمن أشياء أخرى كثيرة. وبالإضافة إلى ذلك، فإنه سيسمح لك الخوض في مجالات أخرى مثل تقييم مهام الموظف، وتقييم للعامل، وبطرق مختلفة من التفاوض في علاقة تجارية، فضلا عن وظيفة التحليل الوظيفي. [+]

وبفضل هذا سيد، يمكنك ان تتعلم تنظيم شركة compentencias، والمهارات الإدارية وconomientos الإدارة، ضمن أشياء أخرى كثيرة. وبالإضافة إلى ذلك، فإنه سيسمح لك الخوض في مجالات أخرى مثل تقييم مهام الموظف، وتقييم للعامل، وبطرق مختلفة من التفاوض في علاقة تجارية، فضلا عن وظيفة التحليل الوظيفي. الأهداف: في أقل من عام، وستقيد طلابنا دبلوم الماجستير في الموارد البشرية، وسوف تكون قادرة بحد ذاتها: تعرف بالتفصيل مديرية الموارد البشرية في الشركة. إتقان نماذج تجارية جديدة في الأدوات الرقمية والتطبيقات. السيطرة على تقنيات مجموعة كاملة والحافز. تشكيل فريق عمل متخصص في مجال الموارد البشرية، وقادرة على تعزيز مشاريع جديدة في الشركة التي تشمل كل بنية هرمية. التفاوض على أي مستوى جميع المشاكل التي تنشأ في الحياة العملية اليومية. تعيين نموذج متكامل للموارد البشرية. إنشاء نظم التدريب المستمر وأداء الموظفين الرصد. تخطيط وتصميم وظيفة على أساس الاحتياجات الاستراتيجية للشركة. المستفيدين: ويهدف برنامج الماجستير في الموارد البشرية في: مدراء الموارد البشرية، العلاقات الصناعية، الاتصالات، رؤساء ادارة تدريب الموظفين و. الاستشاريين والمدربين. المحامين العمل. خريجي الاجتماعية. وبشكل عام، جميع المهتمين في عالم الموارد البشرية. جدول: حجم أولا منظمة الأعمال المجلد الثاني. مقدمة في الموارد البشرية المجلد الثالث. المهارات الإدارية المجلد الرابع. إدارة التنظيم والموارد البشرية المجلد الخامس تحليل، تصميم ووصف وظائف المجلد السادس. أفراد الاختيار الأول المجلد السابع. أفراد الاختيار الثاني المجلد الثامن. التدريب الأول المجلد التاسع. التدريب الثاني المجلد العاشر التدريب، تقييم التنمية والأداء المجلد الحادي عشر. إدارة المعرفة المجلد الثاني عشر. الصحة والسلامة المهنية أنا المجلد الثالث عشر. الصحة والسلامة المهنية الثاني المجلد الرابع عشر. الصحة والسلامة المهنية الثالث المجلد الخامس عشر. الصحة والسلامة المهنية الرابع حجم السادس عشر. العمل 1 حجم السابع عشر. العمل 2 حيث سوف تتلقى رموز الوصول خلال 24 ساعة من التسجيل. في حالة الدفع المؤجل، والدفعة الثانية المستحقة في غضون 30 يوما من التسجيل، والثالثة في 60. [-]

الماجستير في العلوم المالية

Instituto Universitario de Posgrado (IUP)
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل دوام جزئي 14  September 2017 إسبانيا مدريد + 1 المزيد

الماجستير في العلوم المالية -- تدريب المهنيين أفضل للإدارة المالية. ماجستير في التمويل المعهد الجامعي عبر الإنترنت دراسات عليا (IUP) يوفر المهارات الضرورية ل... [+]

.

الماجستير في العلوم المالية

تدريب المهنيين أفضل للإدارة المالية

واندلعت أيضا التكنولوجيات الجديدة في القطاع المالي. تنشيط العولمة الاقتصادية من خلال التقدم التكنولوجي والتقدم المستمر للاتصالات السلكية واللاسلكية كوسيلة للمعلومات هو التدريب الأساسي للمهنيين في مجال التمويل.

... [-]

إتقان الوقاية من المخاطر المهنية

Sanroman Consultoria y Formacíon
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل February 2017 إسبانيا مدريد

ويهدف درجة الماجستير في الوقاية من المخاطر المهنية في خريجي الجامعات الذين يرغبون في الحصول على التخصص المهني كما فني كبير في الوقاية. [+]

فورمات 100٪ على الانترنت. الحصول جامعة الرسمية المعايرة فرانسيسكو دي فيتوريا جامعة. الحصول على لقب رسمي للماجستير ااا في أقل من 1 سنة مع جامعة فرانسيسكو دي فيتوريا، 60 ECTS (نظام تحويل الرصيد الأوروبي) 100٪ اون لاين أهداف المقرر تزويد الطلاب من هذا الماجستير في ااا والتدريب المتخصصة التي من شأنها أن تمكنهم من أداء وظائف أعلى فني ااا، وفقا للوائح التي تضعها تنظيم خدمات الوقاية والموافقة عليها. سيد ااا من جامعة فرانسيسكو دي فيتوريا يحتوي على التخصصات الثلاثة التي ينص عليها القانون وحصل على تقرير إيجابي من قبل الوكالة الوطنية لتقييم الجودة والاعتماد (ANECA)، بموجب المرسوم الملكي 1393/2007. تهدف إلى ... ويهدف درجة الماجستير في الوقاية من المخاطر المهنية في الخريجين (الخريجين، الخريجين، خريجي والمهندسين) الذين يرغبون في الحصول على التخصص المهني كما فني كبير في الوقاية. لا يقتصر الوصول إلى درجة الماجستير بدرجة المنشأ، على الرغم من أن تعطى الأفضلية للمؤهلات في المجالات ذات الصلة (التعليم التقني، والعلوم الصحية، القانون، دراسات العمل، وما إلى ذلك) المنهجية 25 عاما من الخبرة في مجال التدريب. وضع على شبكة الإنترنت قد تكون مرتبطة الطالب من ااا ماستر في أي وقت، في أي مكان، تم الانتهاء من الوصول إلى الصفوف الافتراضية والنظرية والتمارين ودراسات الحالة الحقيقية. أو يمكنك تحميل جميع المحتوى للدراسة في أي وقت. الفصول الافتراضية الرهان، منهجية تعليمية افتراضية مع مستويات عالية من الجودة ونهج متسق لطلابنا. نشارك في تدريب المهنيين من أي مكان في العالم، على افتراض أن حاجز المسافة لتنفيذ العملية، وإعطاء الأولوية الثبات. الممارسات ماجستير في الصحة والسلامة المهنية لديها 200 ساعة من الممارسة لجميع الطلاب. ويجري في وضع على شبكة الإنترنت، وستجرى ممارسة تقريبا من خلال منصة (FUE) من شأنها أن تساعد الأعمال التجارية والمعلم الأكاديمي. وبالإضافة إلى ذلك، بناء على طلب من الطالب قد جعل على الانترنت أو يتم الاعتراف بها من قبل وثائق تثبت تجربة الطالب. الفرص الوظيفية عند الانتهاء من برنامج الماجستير في الصحة والسلامة المهنية، يمكنك ممارسة النحو التالي: فني في الوقاية من المخاطر المهنية. متخصصة في إدارة أنظمة السلامة والصحة في العمل الاستشاري. المسؤولة عن الصحة والسلامة المهنية في الإدارات العامة المهنية. من خلال التسجيل من خلال SANROMAN، وهي وكالة شريك للجامعة فرانسيسكو دي فيتوريا، يمكنك الاعتماد على توجيه الرعاية وتوظيف شركات التوظيف الخاصة بنا. [-]

يمول - الماجستير التنفيذي في عنوان المالي

ISEAD Business School
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل 13  October 2017 إسبانيا مدريد

تطور الأعمال يتطلب المهنيين المتخصصين في الإدارة الاقتصادية والمالية مع إتقان شامل لجميع الجوانب المتعلقة بها. [+]

تطور الأعمال يتطلب المهنيين المتخصصين في الإدارة الاقتصادية والمالية مع إتقان شامل لجميع الجوانب المتعلقة بها. ماجستير في الإدارة المالية يوفر المشارك تدريب كامل وشامل ومتماسك وشامل ومصممة خصيصا لهذه الاحتياجات.

موجهة إلى

وهو يهدف إلى كبار والمؤهلين المهنيين ذوي المسؤوليات الإدارية الذين يرغبون في اكتساب المعرفة الصلبة ومفيدة لأداء وظائف بنجاح في المجال المالي للشركة.

... [-]

درجة الماجستير في إدارة سلسلة التوريد

IMF Business School
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل دوام جزئي 12  التسجيل مفتوح إسبانيا مدريد + 1 المزيد

ماجستير في شبه إدارة سلسلة التوريد مدرسة MFI الشركة، بالتعاون مع جامعة كاميلو خوسيه ثيلا، ويقدم رؤية مستعرضة لأية شركة أو منظمة الذي تعمل فيه الخدمات اللوجستية وعنوان [+]

ماجستير في شبه إدارة سلسلة التوريد مدرسة MFI الشركة، بالتعاون مع جامعة كاميلو خوسيه ثيلا، ويقدم رؤية مستعرضة لأية شركة أو منظمة في أي وظيفة اللوجستية وإدارة العمليات يجب أن تكون وصلة لتعزيز المواءمة بين الإدارات، وبالتالي تحقيق تقليل تكاليف المنظمة، تكون أكثر قدرة على المنافسة، وتطوير علاقة استراتيجية ودائمة مع عملائها والموردين. وعلاوة على ذلك، من اجل ان يمكن للطلاب التفاعل مع العناصر الحقيقية، ومن المقرر عدة زيارات الفائدة: متاحف رينا صوفيا وبرادو: تم شرح تطور الاقتصاد الإسباني والنقل من خلال الجداول. وأوضح مرافق المستودعات الجمركية التي لها 12 متجرا، والاستفادة من الأنظمة عادات مختلفة، حيث يمكنك مشاهدة تفريغ البضائع الخاضعة للتفتيش الجمركي وميناء التشغيلي زيارة: ميناء فالنسيا. الحكم كان يحضر محاكمة حيث تتم تسوية القضايا التي أثارتها النزاعات العمليات اللوجستية. الحصول على التدريب سوق العمل التي تشهد المعارف والمهارات، سواء من الناحية المفاهيمية ومع حالات عملية، وذلك في سياق إدارة سلسلة التوريد الحالية. المساحة: النقل والإمداد تهدف إلى: المهنيين من المجالات التالية: سلسلة التوريد أو الخدمات اللوجستية والمبيعات والعمليات والإنتاج والمشتريات والتوزيع والنقل. [-]

الماجستير في الأسواق المالية وإدارة الأصول (على الخط)

IEB - Instituto De Estudios Bursátiles
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي September 2017 إسبانيا مدريد

وبرنامج الماجستير في الأسواق المالية وإدارة الأصول (على الخط) تنفيذ ما اكتسبوه من معارف على طول نفسه من خلال تنفيذ عمليات المحاكاة إدارة المحافظ الاستثمارية في الوقت الحقيقي. [+]

.

ماجستير في الأسواق المالية وإدارة الأصول (على الخط)

 

هذا البرنامج الرئيسي لها أهداف متعددة. من ناحية ، وهدفه الأساسي في تعميق تلك الجوانب التي لا غنى عنها لفهم سوق الأوراق المالية في الأسواق المالية خاصة وعامة. من ناحية أخرى ، وبرنامج ماجستير مفيد سواء بالنسبة لأولئك الذين يريدون دون خبرة لدخول عالم مثير من الأسواق المالية لهؤلاء المهنيين الذين يرغبون في تحقيق المزيد من القوة من الناحية التقنية. ... [-]


الماجستير في إدارة الموارد البشرية

European Open Business School
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل دوام جزئي September 2017 إسبانيا مدريد

من خلال تدريس الخبراء المؤهلين في المجالات المختلفة للشركة وخبراء البيئة الخاصة بك، لتحصل على إعداد وتزويد الطلاب بالأدوات والمعرفة اللازمة لصنع القرار في المؤسسات والمنظمات، والشركات، والتي سوف تسمح لهم تحليل: عولمة الأسواق، وأنظمة إدارة الجودة، وإدارة وتمويل المشاريع، والجوانب السوسيولوجية ... [+]

ماجستير في الموارد البشرية ما يحصل الطلاب على أن نهاية النشاط التدريبي لدينا هو: مهارات عالية التنظيمية والقيادة والإدارة القدرة على التكيف مع التغيير والابتكار التكنولوجي. القدرة على توفير الخطط الاستراتيجية والتشغيلية في الإدارة العليا للشركة. العادة من العمل الجماعي. التحليل النقدي والقدرة على التجريد. تحديد سريع، وتحليل المشاكل وحلها فتح إلى الاجتماعية والاقتصادية والثقافية عقلية البيئة. تعلم لتحمل المسؤولية. كما تطور العليا، سواء الشخصية والمهنية من أنشطتهم اليومية، في نهاية المطاف تحويل التدريب التكلفة الإنتاجية للشركات والمنظمات الإثراء الثقافي. من خلال تدريس الخبراء المؤهلين في المجالات المختلفة للشركة وخبراء البيئة الخاصة بك، لتحصل على إعداد وتزويد الطلاب بالأدوات والمعرفة اللازمة لصنع القرار في المؤسسات والمنظمات، والشركات، والتي سوف تسمح لهم تحليل: عولمة الأسواق، وأنظمة الجودة والإدارة، وإدارة وتمويل المشاريع، والجوانب الاجتماعية والتخطيط الاستراتيجي وتحليل الإنتاجية، فضلا عن المبادئ والقيم الأخلاقية التي ينبغي أن توضع في مديري الشركات . جدول أعمال 1. وحدة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية. وحدة 2. وصف وتحليل المهمة. وحدة 3. تقييم هذا المنصب. الوحدة 4: التخطيط والحوافز الراتب الإدارة الاقتصادية للموارد البشرية وزيادة الإنتاجية. 5. وحدة الدافع من العوامل البشرية؛ أنواع العناوين والتدريب. وحدة 6. إنهاء علاقة العمل. وحدة القرار 7. النزاع في إدارة الموارد البشرية. 8. وحدة سياسات استراتيجيات الموارد البشرية. 9. وحدة نظام المعلومات الإدارية. 10. مشروع وحدة ماستر النهائي. [-]

سيد نحو Rr.hh. والعلاقات الصناعية

CEREM
دراسة عبر الأنترنت دوام كامل التسجيل مفتوح إسبانيا مدريد

الهدف من هذا البرنامج هو ليس فقط المعرفة التقنية ولكن أيضا ينقل إلى تدريب الطلاب في المهارات والمواقف اللازمة [+]

. الهدف من هذا البرنامج هو ليس فقط المعرفة التقنية ولكن أيضا ينقل إلى تدريب الطلاب في المهارات والمواقف اللازمة لأداء الوظائف الإدارية على أعلى مستوى، والجمع بين النظرية والممارسة وتسهيل التعلم من خلال التجارب، مع أجل الحصول على لمحة عامة عن عالم الأعمال. مركز التميز البحثي يضفي تدريبية متقدمة، والحفاظ على مستوى عال من الجودة من خلال فريق ممتاز من المعلمين والمدرسين الذين هم من المهنيين والمتخصصين في المجالات التقنية الفعالة لكل منها. لقد مرت أكثر من 175،000 طلاب من خلال المدرسة الجودة المعتمدة، ممتازة والتطبيق العملي من المحتويات ونظام التدريب، وتدرس في وضع الاتصال باستخدام أحدث تقنيات التعلم الإلكتروني. الأشخاص الذين يتم التصدي لها ويهدف هذا الماجستير في أولئك الذين يرغبون في اكتساب المعارف والمهارات ونماذج الإدارة من نهج عملي ومنظور استراتيجي والعالمية من اجل الحصول على نظرة ثاقبة في الشركة وبيئتها، وتطوير المهارات الإدارية لأداء الدور المطلوبة لإدارة رأس المال البشري وتصميم وتنفيذ سياسات وبرامج لتغيير العمليات الإدارية، إضافة قيمة واستبقاء المواهب، وذلك باستخدام أدوات الإدارة الحديثة وأحدث الاتجاهات والممارسات، وإعطاء أهمية كبيرة لأنظمة الأجر، ولا سيما في التعويضات والمزايا، والجمع بين كل من التنمية ورضا من الناس وأهداف الشركة. المنهجية مركز التميز البحثي يضفي التدريب المتقدمة، مع أحدث تقنيات التعلم الإلكتروني وفريق ممتاز من المعلمين والمدرسين الذين هم من المهنيين نشطة متخصصة في المجالات الفنية لكل منهما. لدينا منهجية على الانترنت يخلق بيئة نشطة، والتعلم التشاركي والمقبل، والجمع بين المرونة مع الفيديو عبر الإنترنت، والوسائط المتعددة والمحتوى التفاعلي، وأشرطة الفيديو والدعم seminariosde. التفاعل من الطلاب مع المدرسين والطلاب الآخرين، ودعم ومتابعة شخصية مركز التميز البحثي تجعل خيارا جيدا للتدريب الخاص بك. حرم الظاهري من أجل إعطاء المزيد من التفاعل البرامج المدرسية وتحسين الخدمات الطلابية أدرجت في منهجيتنا أحدث الوسائل التكنولوجية. تنشيط محتوى البرنامج، واختبارات التقييم والمشاورات التي أجريت في جميع أنحاء الحرم الجامعي. ستوديو في دراسة المواد لديها صيغة واضحة ومتسقة. فمن التفاعلية ويتم استكمال الدراسة من خلال الندوات والمؤتمرات الفيديو. تؤخذ دراسات حالة من مجال الاستشارات وإدارة الأعمال، حتى تتمكن من تحقيق الاستفادة القصوى من الممارسة ممكن. الدروس وتقدم الدروس من قبل الجامعة الافتراضية والدعم مع الهاتف والمشاورات الحية. يمكنك الاتصال الاولياء عن طريق البريد الإلكتروني، عن طريق الهاتف وشخصيا (الذهاب الى مقر مدرسة). دعم الحلقات الدراسية ويكمل التدريب عبر الإنترنت مع دعم الحلقات الدراسية، تدرس من قبل مدرسين من كل مجال من مجالات الدراسة في أحد مباني مدرسة. بهذه الطريقة سوف تكون على اتصال جسدي مع المدرسين والطلاب الآخرين، والتي سوف تساعد في عملية التعلم. عقد المؤتمرات بالفيديو - المشاركة المباشرة للطلاب من خلال الدردشة والصوت والفيديو. - حالات عملية المجموعة. - Pizzarra. - نقل الملفات في الوقت الحقيقي. خدمة التوجيه المدرسة لديه خدمة الإرشاد لمساعدة الطلاب على تطبيق منطقة معينة من المعرفة عمله والمهارات المكتسبة. للقيام بذلك، بمجرد الانتهاء من البرنامج، يمكنك مواصلة التشاور المعلمين لمدة 6 أشهر لمساعدتك في التطبيق العملي للمعرفة المكتسبة. المعلومات الأكاديمية المدة الزمنية المدة المتوقعة من 9 أشهر. ومع ذلك، يمكنك توسيع بحرية إلى 6 أشهر. يمكنك أيضا تقليل المدة. ماجستير في الموارد البشرية وعلاقات العمل لديه ما يعادل 800 ساعة تدريس. تقييم للحصول على درجة الماجستير من التزام مركز التميز البحثي للتقييم المستمر. تمويل المدرسة تمويل مباشر على تأجيل دفع برامجها دون تدخل من البنوك. يمكن السداد على أقساط شهرية. لدينا الخبرة وعدد كبير من المراجع والخريجين، إلى جانب كفاءة وخفة الحركة المطبقة على الخدمات وأساليب التدريب، والسماح لنا لتقديم أسعار تنافسية للغاية مع قيمة جيدة. المنح والتدريب المدعوم ويتم تمويل هذا البرنامج من قبل الصندوق الاجتماعي الأوروبي. إذا كنت تريد أن تعرف مقدار النقدية أن الشركة لديها للانفاق على التدريب المدعوم يمكن الاتصال بقسم دينا من معلومات والقبول. مهن وبذلك يصبح عالم العمل طلابنا دور وزارة العمل صرف مركز التميز البحثي هو تقديم الطلاب الباب مفتوحا أمام فرص وظيفية جديدة وإتاحتها للمرشحين على استعداد الشركات لتنفيذ المعارف المكتسبة. الشركات المتعاونة المدرسة لديها علاقات ممتازة مع العديد من الشركات التي تطلب المهنيين المدربين تدريبا جيدا. في جميع أنحاء لدينا أكثر من 35 عاما، وقد عهدت الآلاف من الشركات لنا طالبا جيدا التشكيلات المهنية مستعدة في حزب العمل، الموارد البشرية، المخاطر المهنية والجودة والبيئة، والشبكات الاجتماعية، مدير المنتدى، الانترنت والتسويق المالية، المحاسبة، ، الاتصالات الرقمية، التسويق والمبيعات، الإدارة وإدارة الأعمال. يمكن لكل من الطلاب الحاليين والسابقين لديهم حرية استخدام خدماتنا: حدد من قبل الشركة: دخول جزء من عملية الاختيار من قبل شركات مختلفة اتهم في وزارة العمل. نصيحة: عد المشورة الشخصية في الوظيفة تقنيات البحث. المعلومات: معلومات عن حالة سوق العمل والتوجيه المهني والأكاديمي. ترسل لنا سيرتك الذاتية مرة واحدة التحق طلب القطعة من أنت، وسوف تدرج في الوظيفة من مدرسة مجانا. [-]